海南建設(shè)工程股份有限公司招聘啟事

海南建設(shè)工程股份有限公司系海南省屬重點(diǎn)國(guó)有企業(yè)海南省建設(shè)集團(tuán)有限公司全資子公司，是一家建筑工程施工總承包特級(jí)企業(yè)。為深入貫徹落實(shí)國(guó)有企業(yè)深化機(jī)構(gòu)改革的重要精神，全力打造一支高品質(zhì)、高效率的專(zhuān)業(yè)人才隊(duì)伍，全面提升企業(yè)的高效運(yùn)轉(zhuǎn)能力，現(xiàn)結(jié)合公司發(fā)展需要，本著公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，公開(kāi)進(jìn)行人員招聘。 

一、招聘崗位

（一）海南建設(shè)工程股份有限公司工程管理部項(xiàng)目專(zhuān)業(yè)工程師1人。

（二）派駐到海南建設(shè)工程股份有限公司代管項(xiàng)目工作的其他人員1人。

二、工作地點(diǎn)

海南省。

三、應(yīng)聘基本條件 

（一）擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，誠(chéng)實(shí)守信，品行端正，無(wú)違法違紀(jì)行為及失信行為。

（二）高度認(rèn)同公司企業(yè)文化和價(jià)值觀，具備履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

（三）具備符合招聘崗位要求的年齡、學(xué)歷、資質(zhì)及工作經(jīng)歷等條件。 

（四）過(guò)往工作履歷務(wù)必清晰，人事檔案務(wù)必齊全；所提供的工作履歷信息務(wù)必真實(shí)可靠，如有虛假情況，將立即取消應(yīng)聘資格。

（五）不符合報(bào)名的情形：（1）曾因違法犯罪受過(guò)刑事處罰的人員；（2）涉嫌違紀(jì)違法正接受專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查的人員；（3）被列入失信被執(zhí)行人名單，或在人民銀行征信系統(tǒng)中有嚴(yán)重個(gè)人信用問(wèn)題的人員；（4）與現(xiàn)（原）單位簽訂競(jìng)業(yè)限制協(xié)議，本人仍處于競(jìng)業(yè)限制期內(nèi)的人員；（5）存在影響后續(xù)聘用或法律法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考情形的人員。

四、應(yīng)聘要求

（一）工程管理部項(xiàng)目專(zhuān)業(yè)工程師：年齡45周歲及以下，身體健康；本科及以上學(xué)歷，工程類(lèi)專(zhuān)業(yè)，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件；具有4年（含）以上工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；擁有建筑工程領(lǐng)域中級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格；熟悉國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)及施工管理標(biāo)準(zhǔn)，熟悉項(xiàng)目施工管理專(zhuān)業(yè)知識(shí)及施工流程；具備較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新能力、組織能力；性格外向、做事細(xì)致、吃苦耐勞。

（二）代管與代建部其他人員：年齡55周歲以下，身體健康；大專(zhuān)及以上學(xué)歷；具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力以及較強(qiáng)的抗壓能力。

相關(guān)年限時(shí)間計(jì)算截止至2025年12月。

五、薪酬福利待遇

根據(jù)企業(yè)薪酬有關(guān)規(guī)定決定聘用人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定享受“四險(xiǎn)一金”（根據(jù)社保有關(guān)規(guī)定，生育保險(xiǎn)與醫(yī)療保險(xiǎn)已合并實(shí)施）、工會(huì)福利等相關(guān)福利待遇，具體面議。勞動(dòng)合同試用期不超過(guò)6個(gè)月（含）。

六、招聘程序

招聘工作按照?qǐng)?bào)名、資格審查、面試、背景調(diào)查、體檢、招錄手續(xù)辦理等程序進(jìn)行，入圍者以短信方式進(jìn)行通知。

七、報(bào)名時(shí)間及方式 

（一）報(bào)名時(shí)間

即日起至2025年12月11日，逾期不再受理報(bào)名。

（二）報(bào)名材料

1.請(qǐng)下載和填寫(xiě)《海南建設(shè)工程股份有限公司應(yīng)聘人員登記表》（附件1），并粘貼電子照片。

2.請(qǐng)?zhí)峁﹤€(gè)人證明材料掃描件。包括:本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、主要業(yè)績(jī)介紹、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證、職(執(zhí))業(yè)資格證、獲獎(jiǎng)證書(shū)或獎(jiǎng)懲文件等，須合并至一個(gè)PDF文檔中。

3.請(qǐng)?zhí)峁﹤€(gè)人學(xué)歷認(rèn)證材料掃描件。即從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp ）下載的學(xué)歷認(rèn)證材料（學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表，有二維碼標(biāo)識(shí)），國(guó)外學(xué)歷請(qǐng)?zhí)峁┙逃繉W(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)掃描件。

4.請(qǐng)?zhí)峁﹤€(gè)人無(wú)犯罪記錄證明。

5.簽署《應(yīng)聘承諾書(shū)》（附件2），需打印手寫(xiě)簽名后掃描上傳。

（三）報(bào)名方式

請(qǐng)將上述材料電子版（壓縮包文件）發(fā)送至報(bào)名郵箱hjgfhr@yeah.net，郵件主題和應(yīng)聘人員登記表須命名為“應(yīng)聘崗位名稱+姓名”。

八、注意事項(xiàng) 

（一）公司將通過(guò)手機(jī)短信方式通知招聘各環(huán)節(jié)有關(guān)事宜，應(yīng)聘人員如因報(bào)名手機(jī)號(hào)碼不正確或不通暢等原因?qū)е挛茨軈⒓诱衅父鳝h(huán)節(jié)的，視為應(yīng)聘人員自行放棄。 

（二）應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，并簽署《應(yīng)聘承諾書(shū)》。凡弄虛作假者，將取消應(yīng)聘或聘用資格；已經(jīng)聘用的，公司有權(quán)解除聘用。

（三）公司將對(duì)收集的相關(guān)應(yīng)聘資料嚴(yán)格保密，并對(duì)本次招聘具有最終解釋權(quán)。 

九、聯(lián)系方式

公司地址：?？谑忻捞m區(qū)國(guó)興大道1號(hào)海航豪庭北苑1區(qū)1號(hào)樓3層海南建設(shè)工程股份有限公司。

聯(lián)系方式：hjgfhr@yeah.net 林女士

附件1：海南建設(shè)工程股份有限公司應(yīng)聘人員登記表

附件2：應(yīng)聘承諾書(shū)